Человеческий капитал и эффективность его использования в практике управления
Ключевые слова:
человеческий капитал, управление человеческими ресурсами, управление, организационная культура, лидерство, менеджмент компетенцийАннотация
В статье исследуются место и роль человеческого капитала в развитии современной экономики. Дан анализ практики управления человеческими ресурсами на предприятиях, рассматривается отечественный и зарубежный опыт по внедрению новых кадровых технологий с целью эффективного использования человеческого капитала. Уделено внимание развитию менеджмента компетенций, проблеме лидерства в организации, внедрению таких социальных технологий, как организационная культура в целях повышения эффективности управления человеческими ресурсами.Опубликован
2014-12-15
Выпуск
Раздел
Статьи