Партийно-советская бюрократия 1920-х.гг (на примере Северо-Западного региона советской России)

Abstract

Кадровую политику в Советском государстве партия большевиков сделала сразу же одним из главных направлений работы. Расстановка своих сторонников на ключевых постах во всех сферах политической и общественной жизни позволяла полностью овладеть ситуацией в стране. Кадровые вопросы решались партийными органами, которые строились по принципу иерархического подчинения. Особенностью Северо-Западного региона (как и ряда других территорий) было существование в 1920-е гг. в цепочке «ЦК - губком» промежуточного звена - Северо-Западного бюро ЦК РКП (б) (СЗБ). Областные бюро являлись полномочными представительствами ЦК на данной территории. Тем не менее, как показывают изученные материалы, в первые годы своего существования СЗБ не всегда оставалось простым передаточным звеном при решении кадровых вопросов.