СОВРЕМЕННЫЙ УПРАВЛЕНЕЦ КУЛЬТУРЫ: ГРУППОВОЙ ПОРТРЕТ
Keywords:
управленческие компетенции, управленческий профессионализм, культура, социологический анализAbstract
Авторы проводят сравнение представлений руководителей в сфере куль туры разных стран относительно качеств успешного управленца. Приводятся результаты опросов руководителей по поводу оценки компетенций, определяющих успех в управленческой деятельности. Анализ полученных данных позволяет выявить различия и совпадения в оценках такого рода, а также проследить основные тенденции в сфере управления сферой культуры в России в контексте международных сравнений.Downloads
References
Атаманчук Г. В. Управление и персонал государственного аппарата//Государственная служба. Вестник Координационного Совета по кадровым вопросам, государственным наградам и государственной службе при полномочном представителе Президента Российской Федерации в Северо-Западном федеральном округе. 2008. № 2. С. 66-77.
Барбакова К. Г., Васильева Е. Н. Управленцы в сфере культуры: проблемы подготовки и профессиональной деятельности//Социологические исследования. 2007. № 4. С. 65-69.
Бояцис Р., Гоулдман Д., Макки Э. Эмоциональное лидерство. Искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. М.: Альпина Бизнес Букс, 2007.
Востряков Л. Е. Европейские и российские администраторы культуры: образ идеального управленца//Россия и современный мир. 2004. № 4. С. 39-55.
Востряков Л. Е. Региональная культурная политика пореформенной России: субъектное измерение СПб: Изд-во СЗАГС, 2005.
Вудкок Д. Раскрепощенный менеджер. М.: Дело, 1991.
Гоулман Д., Бояцис Р., Макки Э. Эмоциональное лидерство: искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. М.: Альпина Бизнес Букс, 2007.
Елфимов Г. М. Подготовка управленцев и проблемы учебного процесса//Управленческое консультирование. 2006. № 4. С. 108-115.
Игнатов В. Г., Белолипецкий В. К. Профессиональная культура и профессионализм государственной службы: контекст истории и современность. Ростов-н/Д: МарТ, 2000.
Карпов А. В. Психология менеджмента. М.: Гардарики, 1999.
Косов Ю. В. Методологические основы компетентностного подхода//Материалы научно-методической конференции СЗАГС. 2009. Современное образование: опыт, проблемы, качество. СПб, Изд-во СЗАГС, 2009. С. 18-24.
Кротова Н. В. Психологическая структура личности молодого менеджера социально-культурной сферы: диагностика профессиональной и психологической пригодности//Культура: управле-ние, экономика, право. 2003. № 2. С. 20-28.
Романов В. Л. Организационная культура государственной службы//Управленческое консультирование. Актуальные проблемы государственного и муниципального управления. 2009. № 2. С. 5-24.
Сьючи Ш. Подготовка музейных директоров нового тысячелетия//Экология культуры. 1999. № 5.
Черныш М. Ф. Менеджеры: управление и культура//Россия реформирующаяся. М.: Academia, 2002. С. 34-51.
Albanese R. Competency-based management education//Journal of Management Development. 1989. № 8 (2). P. 66-76.
Boyatzis R. E. The Competent Manager: A Model for Effective Performance. N.Y.: Wiley, 1982.
Cameron K. S. and Whetten D. S. Developing Management Skills. Illinois and L.: Scott, Foresman & Co, 1984.
Clancy P. Managing the Cultural Sector. Essential Competencies for managers in Arts, Culture and Heritage in Ireland. Dublin: Oak Tree Press, 1994.
Competent to Manage: Approaches to Management Training and Development/ed. by M. Silver. L.: Routledge, 1991
Designing and Achieving Competency: A Competency-based Approach to Developing people and Organisation/eds. R. Boam and P. Sparrow. UK: McGraw-Hill, 1992.
DiMaggio P. Managers of the Arts. Washington: Seven Locks Press, 1987.
Durkan P., Harrison R., Lindsay P., Thompson E. Competence and Executive Education and Development in an SME Environment//IBAR -Journal of Irish Business and Administration Research. 1993. Vol. 14. № 1. P. 65-80
Harrison A. and Stuart M. B. Strike Duration and Strike Size//Journal of Economics, Canadian Economics Association. 1993. vol. 26(4). November. P. 830-849.
Hirsh W. and Bevan S. Managerial competences and skill languages//Competent to Manage: Approaches to Management Training and Development/еd. by M. Silver. L.: Routledge, 1991.
Hodgkinson C. Administrative Philosophy: Values and Motivations in Administrative Life. Kidlington; Oxford: Pergamon, 1996.
Stogdill R. M. Handbook of Leadership. N.Y., 1974.
The Formation of Professions. Knowledge, State and Strategy/eds. by R. Torstendahl and M. Burrage. L.: Sage publications, 1990.
Thomas R. E. Management competences//Competent to Manage: Approaches to Management Training and Development/ed. by M. Silver. L., 1991
Woodruff C. What is Meant by a Competency//Designing and Achieving Competency: A Competency-based Approach to Developing people and Organisation/еds. R. Boam and P. Sparrow. L.: McGraw-Hill, 1992.
