Проблемы совершенствования квалификации в ходе модернизации государства и органов управления
Ключевые слова:
повышение квалификации госслужащих, модернизация государства, модели государственного управления, экономическая эффективностьАннотация
Статья посвящена опыту модернизации государства и органов управления в Федеративной Республике Германии. Показана эволюция моделей государственного управления, особое внимание уделяется модели Макса Вебера, которая до сих пор не потеряла своей актуальности. Анализируются достоинства, недостатки и основные задачи принятой в 1999 г. федеральным правительством Германии программы «Современное государство - современное управление». Отмечается, что реформистская модель, ориентированная в основном на рынок и экономическую эффективность, не в полной мере учитывает специфику государственного управления в Германии. Автор считает, что ключевую роль в процессе модернизации государства и органов управления в Германии должно играть повышение квалификации госслужащих.Скачивания
Данные по скачиваниям пока не доступны.
Библиографические ссылки
Weber M. Wirtschaft und Gesellschaft. Grundriss der verstehenden Soziologie. 5 Aufl. - Tübingen: J. C. B. Mohr (Paul Siebeck), 1980. S. 28-130.
Bogumil J. Die politische Führung öffentlicher Dienste - Möglichkeiten und Grenzen der Reorganisation / Koch R., Conrad P. New Public Service - Wiesbaden: Gabler - Verl, 2003. S. 61-78.
Опубликован
2008-03-15
Выпуск
Раздел
Статьи
Как цитировать
Барч У. Проблемы совершенствования квалификации в ходе модернизации государства и органов управления // Управленческое консультирование. 2008. № 2. С. 36–54.
