Организационно-техническое обеспечение дистанционной работы сотрудников в условиях диверсификации промышленного производства

Авторы

  • А.В. Коньякова Акционерное общество «Завод «Навигатор» Автор
  • В.И. Тимофеев Санкт-Петербургский государственный университет аэрокосмического приборостроения Автор
  • Д.К. Щеглов Балтийский государственный технический университет «ВОЕНМЕХ» им. Д. Ф. Устинова , Акционерное общество «Конструкторское бюро специального машиностроения» Автор

DOI:

https://doi.org/10.22394/1726-1139-2020-10-91-108

Ключевые слова:

диверсификация производства, remote work, remote workplace, algorithm, remote operation, regulatory support, industrial enterprise, production diversification

Аннотация

Статья посвящена анализу весьма актуальной в настоящее время темы: процессу перевода работников (сотрудников) организации (компании, фирмы, отдела и т. п.) на дистанционный (удаленный) режим работы посредством создания так называемого «виртуального офиса». Алгоритм перевода и организационно-техническое обеспечение процесса создания виртуального офиса носят, как правило, типовой (универсальный) характер. Однако существует определенная специфика в организации и реализации этого процесса применительно к проектным организациям и высокотехнологичным промышленным предприятиям, обусловленная особенностями их деятельности в современных условиях диверсификации промышленного производства на предприятиях оборонно-промышленного комплекса.

Скачивания

Данные по скачиваниям пока не доступны.

Библиографические ссылки

Бородин И. И. Правовой статус телеработника (в порядке постановки задачи) // Трудовое право. 2008. № 5. С. 13-20.

Бородина Е. Н. Правовое регулирование надомного и дистанционного труда в Российской Федерации // Вестник ВГУ. Сер.: Право 2018. № 4. С. 271-282.

Васильева Ю. В., Шуралева С. В. Содержание трудового договора о дистанционной работе: теоретические аспекты // Вестник Пермского университета. Юридические науки. 2015. № 2 (28). С. 88-97.

Конюхова Е. В. Как оформлять дистанционных работников. Пошаговая инструкция // Школа бухгалтера. 2018. 8 ноября. URL: https://school.kontur.ru/publications/1656 (дата обращения: 28.05.2020).

Круглянская О. Виртуальные офисы. История и современность // Территория бизнеса: деловой журнал. 2011. № 7-8 (56-57). С. 64-66.

Леденева И. Ю. Преимущества и недостатки дистанционной работы // Молодой ученый. 2013. № 2 (49). С. 157-160.

Лешукова Н. Актуальные проблемы организации труда дистанционных работников // Трудовое право. 2015. № 8. С. 81-89.

Лушников А. М., Лушникова М. В. Трудовые права в XXI веке: современное состояние и тенденции развития: монография. М.: Проспект, 2015.

Марцинковский А. В., Данилин В. Н., Доценко С. П. Использование CALS-технологий в менеджменте // Управление качеством: электронный журнал для местной промышленности. URL: http://fh.kubstu.ru/juk/issues/issue01/st0112.pdf (дата обращения: 07.05.2020).

Нестерова М. С. Особенности правового регулирования труда дистанционных работников: магистерская диссертация по направлению подготовки: 40.04.01. - Юриспруденция. Барнаул, 2018. URL: http://elibrary.asu.ru/handle/asu/5494 (дата обращения: 27.05.2020).

Руководство к Своду знаний по управлению проектами (Руководство PMBOK). - 5-е изд. М.: Олимп-Бизнес, 2013.

Серова А. В. Нетипичные отношения по трудоустройству // Российский юридический журнал. 2014. № 6 (99). С. 13-20.

Стэкпол Б. Пандемия COVID-19 стала проверкой эффективности средств, обеспечивающих удаленную совместную работу // CAD/CAM/CAE. Observer 2020. № 3 (135). С. 32-34.

Слесарев С. Дистанционный труд // Трудовое право. 2015. № 11. С. 39-49.

Труд в эпоху цифровых технологий: трансформация производства, занятости, налогообложения, подготовки кадров и социальной защиты // Материалы Научно-методического семинара Аналитического управления (Совет Федерации, 24 марта 2016 г.).

Щур-Труханович Л. В. Трудовой договор о дистанционной работе: содержание, особенности и реализация на практике // Кадры предприятия. 2014. № 3, 4, 5, 6, 9.

Johnson N. J. Telecommuting and Virtual Offices: Issues and Opportunities. London: Idea Group Publishing, 2013.

Remote working, now and forevermore?. URL: https://www.computerworld.com/article/3536083/remote-working-now-and-forevermore.html (accessed: 26.05.2020).

Telecommuting: the advantages and disadvantages.. URL: https://www.ukessays.com/essays/management/the-advantages-and-disadvantages-of-telecommutingmanagement-essay.php (accessed: 26.05.2020).

What is a Customer Relationship Management (CRM) System?. URL: https://us.hitachi-solutions.com/blog/what-is-a-crm-system (accessed: 26.05.2020).

Загрузки

Опубликован

2020-12-15

Выпуск

Раздел

Статьи

Как цитировать

Коньякова А., Тимофеев В., Щеглов Д. Организационно-техническое обеспечение дистанционной работы сотрудников в условиях диверсификации промышленного производства // Управленческое консультирование. 2020. № 10. С. 91–108. https://doi.org/10.22394/1726-1139-2020-10-91-108